定额工时怎么计算

    分配率=生产工人薪酬费用总额/各种产品定额工时总额。
    一、定额工时是按工时定额计算反映的产品产量指标。在机械制造工业中，零部件品种繁多，加工程序复杂，每道工序加工时间长短不同，用价格来计算产量，不仅计算手续繁琐，技术困难，效率太低，而且难以符合实 际。为了便于管理，对各种零部件和产品在各道工序之间，一般都根据具体的生产技术组织条件的不同，分别制定出完成单位零部件或产品在各道工序中加工工作量所需消耗的工时数，即工时定额，然后按完成的零部件和产品来汇总定额工时，反映产品产量。
    二、定额工时不是实际的工作用时，例如：一个熟练工和一个新手完成相同工作所需要的工作用时不同，但定额工时相同，再如：一个工人找到了加快完成工作进度的方法，用工时间缩短了，但定额工时还是不变的。1工日=8工时。人工费=定额工时*规定的最低生活工资标准。
    三、工时定额和定额工时区别：
    1、工时定额：在一定的时间内做一定的数量定额工时：定额工时是制作产品所用的标准时间 。
    2、工时定额是某工序占用时间的定额，即一件产品或其在具体某工序上所消耗的时间。要了解时间定额的定义和作用，熟悉作业时间的内容，了解非作业时间的内容及其与作业时间的基本比例。
    定额工时是生产单位产品或完成一定工作量所规定的时间消耗量。如对车工加工一个零件、装配工组装一个部件或一个产品所规定的时间；对宾馆服务员清理一间客房所规定的时间。
    3、定额工时是按工时定额计算反映的产品产量指标。在机械制造工业中，零部件品种繁多，加工程序复杂，每道工序加工时间长短不同，用价格来计算产量，不仅计算手续繁琐，技术困难，效率太低，而且难以符合实 际。
    工时定额是指在一定的技术状态和生产组织模式下，按照产品工艺工序加工完成一个合格产品所需要的工作时间、准备时间、休息时间与生理时间的总和。
    法律依据：
    《中华人民共和国 劳动法 》
    第三十六条　国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
    第三十七条　对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。