法律对谁具有约束力

    

法律主观：
    

    合同的法律约束力，应是法律赋予合同对当事人的强制力,即当事人如违反合同约定的内容，即产生相应的法律后果,包括承担相应的法律责任。约束力是当事人必须为之或不得为之的强制状态,约束力或来源于法律，或来源于道德规范,或来源于人们的自觉意识，当然,源于法律的法律约束力，对人们的行为具有最强迫约束力。 合同的约束力主要表现为： ①当事人不得擅自变更或者 解除合同 ; ②当事人应按合同约定履行其合同义务; ③当事人应按诚实信用原则履行一定的合同外义务,如完成合同的报批、登记手续以使 合同生效 。不得恶意影响附条件法律行为的条件的成就或不成就，不得损害附期限法律行为的期限利益等。 1.自成立起， 合同当事人 都要接受合同的约束; 2.如果情况发生变化，需要变更或解除合同时，应协商解决，任何一方不得擅自变更或解除合同; 3.除不可抗力等法律规定的情况以外，当事人不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，应承担 违约责任 ; 4.合同书是一种法律文书，当事人发生 合同纠纷 时，合同书就是解决纠纷的根据。 依法成立的合同，受法律的保护。 综合上面所说的，租车一般双方都要签订协议才能更好的维持好两者的关系，不管是有偿还是无偿都是合法的按照法律规定的条款来，里面的条款只要确定好，那么双方都要合法的进行履行自己的义务，这样才不会承担任何的法律责任。
    

法律客观：
    

    《劳动合同法》第三条
    订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
    依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
    第十六条
    劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
    劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。