成都一共有几个车管所

    法律分析：
    1、在本市同一用人单位工作2年及以上
    2、单位推荐
    3、成都市人力资源和社会保障局认定
    法律依据：
    《兰州市人力资源和社会保障局关于征集2019年赴高校专项引才需求计划的通知》 1.各单位引进急需紧缺人才岗位设置须符合《兰州市急需紧缺人才引进实施办法》规定。根据本行业本系统的发展实际和人才需求状况，提出科学合理的引进计划，并参照《2016年甘肃省考试录用机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员专业分类参考目录（试行）》，同一大类专业应设置多个小专业，研究生具体到二级学科中某几个专业（如，二级学科：物理电子学、电路与系统、微电子学与固体电子学、电磁场与微波技术），本科生具体到学科类中某几个专业（如，计算机类：计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、物联网工程、数字媒体技术）。