针对饭补是否计算在薪资内

法律援助

    1、饭补属于薪资以内。
    2、按照国家统计局关于薪资总额组成的规章,薪资包括六部分:计时薪资、计件薪资、奖金、津贴和补贴,加班加点薪资、特殊情况下支付的薪资。所以饭补属于补贴,补贴属于薪资的组成部分。