灵活用工属于劳动关系吗

法律援助

    一般情况下,灵活就业和公司没有直接的劳动关系。如果求职者通过灵活用工平台与公司进行签约,那么求职者和灵活用工平台就有了劳动关系。法律法规:《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。
    
     该内容由 闫园律师 和 点行律询 共创回答