您需要了解的新知识点！

    五险一金是国家强制性的，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，个人和单位按比例缴纳。其中，个人上年度月平均工资为基数，五险一金大约为1500元左右。住房公积金是一金的一部分，个人和单位按相同比例交纳，比例为5一12%。
    法律分析
    五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。
    五险包括:养老保险:个人交纳8%，单位交纳22%；医疗保险:个人交纳2%，单位交纳10%；失业保险:个人交纳1%，单位交纳2%；工伤保险、生育保险:只由用人单位交纳，个人无需缴纳。
    一金包括:住房公积金:个人和单位按相同比例交纳，比例为5一12%，由用人单位确定。
    拓展延伸
    发掘未知领域的知识宝藏！
    在当今信息爆炸的时代，发掘未知领域的知识宝藏变得尤为重要。这意味着我们需要勇敢地踏入未知，探索那些令人着迷的领域。发掘未知领域的知识宝藏可以带给我们全新的视角和理解，拓宽我们的思维边界。通过学习新的知识点，我们能够不断提升自己的能力和见识，为个人和职业发展创造更多机会。因此，不要害怕冒险，积极主动地去寻找那些未知的领域，你将会发现一个全新的世界等待着你去探索！
    结语
    五险一金是国家强制性的，个人和单位根据上年度月平均工资缴纳。五险包括养老、医疗、失业保险，工伤和生育保险由单位缴纳。一金包括住房公积金，个人和单位按比例缴纳。发掘未知领域的知识宝藏可以拓宽思维边界，提升个人能力和见识，为个人和职业发展创造更多机会。勇敢地踏入未知，积极寻找新领域，你将发现一个全新的世界等待探索！
    法律依据
    《中华人民共和国社会保险法》第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。