76年出生的延迟退休吗

    76年出生的人属于“延迟退休”政策实施之前的人群，应按照当前法定退休年龄计算。目前中国法定退休年龄为男性60岁、女性55岁，但各地实际政策会有所不同。
    延迟退休是指国家为适应人口老龄化趋势，推出的一项社会保障政策。延迟退休政策的实施，意味着退休年龄将逐步推迟。但是对于那些在延迟退休政策实施之前出生的人来说，其退休政策并不受到影响，仍然按照原有法定退休年龄计算。76年出生的人属于这一人群，他们的退休年龄应该是当前的法定退休年龄。如今，中国健全了养老保险体系，各地的养老金待遇也在逐步提高。但是各地实际的退休政策会存在一定的差异。例如在北京市，男性公务员和事业单位工作人员的退休标准为65周岁，女性为60周岁。而在上海市，男性公务员和事业单位工作人员的退休年龄为60岁，女性则为55岁。需要注意的是，即使是退休了，也可以继续参加劳动力市场，以此增加收入。同时，退休后还可以申请国家和地方的各种优惠政策和福利待遇，如老年津贴、免费医疗等。
    什么是灵活退休？与延迟退休有什么区别？灵活退休是指在满足法定退休年龄要求的前提下，允许职工自主选择退休时间，并在其自愿同意下，由用人单位或者社会保险机构给予相应的经济补偿。而延迟退休是指将原来的法定退休年龄向后推迟的一种政策措施。两者的区别在于，延迟退休政策是由国家对退休年龄进行统一规定，适用于所有人群；而灵活退休则是在法定退休年龄的基础上，根据个人情况进行特殊安排，具有更大的弹性和个性化。
    对于76年出生的人来说，其退休政策仍按照法定退休年龄计算。但是随着时间的推移，退休政策可能会发生变化，需要及时关注和了解。在退休后，可以继续参加劳动力市场，以此增加收入，并享受相应的优惠政策和福利待遇。
    【法律依据】：
    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
    （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
    （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作哗罩条件与工人相同的基此漏层干部。
    （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认敏罩，完全丧失劳动能力的。
    （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。