劳动仲裁什么情况才不立案

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    一、劳动仲裁什么情况才不立案
    1、申请人不具有主体资格;
    2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人;申请人不是死亡职工的法定继承人及利害关系人。
    3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围。
    4、争议不属于本仲裁委员会的管辖。
    5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效。
    6、申请书及有关材料不符合要求。
    二、申请劳动仲裁不受理还有哪些方法维权
    按相关法律规定,只要属于劳动仲裁范围,劳动仲裁委员会就应当受理,如果不受理的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
    依据是《劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
    劳动仲裁什么情况才不立案?如果不符合劳动仲裁立案条件,仲裁机关是会给予退回,不会再按照劳动仲裁的标准来处理它。劳动者申请劳动仲裁不立案的情况该怎么做才好,欢迎法律咨询网网站咨询了解,找专业的律师为你详细讲解清楚。