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问题
签了合同干了一天可以走吗?
释义
法律分析:
不能。如果直接走人的话,公司是可以按照合同中的规定进行处理的,会要求你支付违约金,甚至会影响到接下来的新工作
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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当事人中有不满周岁的未成年或者其他限制民事行为
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民法典中与未成年人有关的条款
当事人中有不满周岁的未成年或者其他限制民事行为
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根据民法典的规定无民事行为能力人是指几周岁的未成年人
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周岁以上的未成年为限制民事行为能力人,实施民事
当事人中有不满周岁的未成年或者其他限制民事行为
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依据《民法典》总则编关于民事权利的规定,民事主体享有的权益主要包括( )
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更新时间:2026/7/29 18:27:59