网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
职工在不同一个单位上班年休假可以累计吗?
释义
法律分析:
不可以,年假所说的累计是指从参加工作起的工作时间。
法律依据:
《企业职工带薪年休假实施办法》第四条 “年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。”
随便看
社保由单位转个人缴费如何办理
深圳市特困人员救助受理范围是怎样界定的?
投诉警务站打什么电话
土地出让金每次过户都要缴纳吗 -法律知识
过户需要缴纳土地出让金嘛?
土地出让金是每次过户都要交的
土地出让金每次过户是否都要交
安置房交土地出让金吗
土地过户是否需要缴纳土地出让金?
企业能随便罚款吗
企业私自罚款怎么处理
违反公司法的主要法律责任是怎么的
违反《公司法》的法律责任包括哪些方面?
违反公司的法律责任有哪些
公司法任意性规范有哪些?
公司规章制度是否可以作为违反规定的唯一依据?
企业法的任意性规范如何理解
如果公司员工违反公司规定,公司应该如何处罚?
有限公司违法谁承担法律责任 -法律责任
(法律知识)自驾游交通事故后的处理流程
公司能随便罚款嘛?
宪法宣誓制度写入宪法是哪年发生的 -法律知识
我国哪部法律规定了公民的基本权利和义务 -法律知识
民法典规定债权人免除权指的是什么
民事法律行为的有效条件是什么呢?
false verdict
false victim
falsification
falsification
falsification of account
falsification of a document
falsification of evidence
falsification of public seal
falsification of weighs and measures
falsified balance sheet
falsified entry
falsified financial statement
falsified instrument
falsified sale
falsified scene of a crime
falsifier
falsify
falsify accounts
falsify a judgment or sentence
falsify a record
falsify business records
falsify credit cards
falsify letter of credit
falsity
fame
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/1/14 2:02:47