临时工要满多少岁 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	临时工要满多少岁 -法律知识
释义	法律分析：公司雇佣临时工的最低年龄必须达到16周岁以上。16周岁以上未满18周岁有未成年人是属于未成年劳动力，但雇佣他们并不属于违法行为。但雇佣16周岁以下的，就属于雇佣童工是违法的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
随便看	不报、谎报安全事故罪如何判刑? 构成谎报安全事故罪既遂怎么处罚? 试用期离职扣10元合法吗试用期离职扣除七天薪资试用期完离职扣一半工资怎么办出院护理费最多几个月？工伤期间护理费怎么算？工伤护理费的标准是多少工伤受伤的护理费工伤护理费怎么样开始计算护理费赔偿期限是多久工伤护理费赔偿规定多少钱一天工伤护理费的标准是多少出院护理费最多几个月？试用期自动离职要扣工资吗试用期自动离职要不要扣工资呢诱骗消费者购买算诈骗吗注册外商投资公司条件包括哪些外商投资合伙企业登记申请书需要注意什么老公坐牢卖房怎么办写委托书？两口子离婚孩子归谁一审未分割财产上诉状二审可以分割财产吗离婚后未分割财产多久再起诉再审申请向哪一级法院提出？发回重审一审法院如何审理呢？ civil legal relation civil legal relationship civil legal relationship concerning foreign interests civil legislative activities civil liabilities civil liabilities for breach of contract civil liabilities of a legal person civil liabilities of artificial person civil liability civil liability civil liability act civil liability for damage inflicted by an animal civil liability for oil pollution damage civil liability for special tort civil liability insurance civil liability in the field of maritime carriage of nuclear materials civil libel civil liberties civil liberties civil liberty civil list civil litigant civil litigant participants civil litigants civil litigation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。