网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司漏打卡扣钱合法么
释义
法律分析:漏打卡扣工资不合法。
员工正常出勤了,忘记打卡未给单位造成损失,公司只能按照规章制度算违纪处理,不能扣工资。
漏打卡扣工资属于变相减少劳动者报酬,属于侵犯劳动者合法权益的行为,可以去人社局的劳动监察大队举报投诉。
法律依据:
《劳动法》第五十条
劳动者工资企业应该按月支付给劳动者本人,不得扣减或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
股东之间发生争议怎么办
公司股东纠纷常用非诉解决方式有哪些?
企业如何分给员工股份
股份制度公司股权怎么分配
企业如何分给员工股份
企业如何分给员工股份
合伙投资小额贷款公司应该如何签订协议
未满十八岁可以买社保吗 -法律知识
未满十八岁可以购买社保吗 -法律知识
未成年没满18岁能买社保吗
未满十八岁参加工作能买社保吗 -法律知识
医疗纠纷的行政处罚的种类
运送他人偷越国(边)境罪既遂怎么定罪处罚?
运送他人偷越国(边)境罪的构成要件是怎样的?
运送他人偷越国(边)境罪既遂会判得重吗?
运送他人偷越国(边)境罪的主体与客体?
运送他人偷越国(边)境罪怎么构成的?
运送他人偷越国(边)境罪的构成条件?
运送他人偷越国(边)境罪未遂该如何处罚
怎么样构成运送他人偷越国(边)境罪
劳务派遣要求员工签订非全日制的用工合同是否违法?
劳务派遣要求员工签订非全日制的用工协议是否违法?
兼职没签合同不给工资应该怎么办呢
没收财产包括夫妻共同购房吗?
道路交通事故规定
mug
mugger
mugging
mugshot
Muhammad
mulct
mulier
mulier puisne
multi-candidate election
multi-currency clause
multi-currency option clause
multi-defense
multi-dimensional organization
multifactor theory
multifarious
Multifariousness
Multihandicapped
multilateral
multilateral administrative treaty
multilateral agreement
multilateral clearing
multilateral commercial diplomacy
multilateral comparison
multilateral consultation
multilateral convention
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/19 19:00:22