劳动争议案件审理期限是多少时间-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动争议案件审理期限是多少时间
释义	1、劳动争议仲裁委员会处理劳动争议的期限是60日，案情复杂的可适当延长。当事人不服裁决的，可在收到裁决书之日起15日内向法院起诉。 2、法院适用民事程序审理劳动争议案件，一审普通程序的审理期限是6个月，有特殊情况的可以延长6个月。如果当事人不服一审判决，可在收到判决书之日起15日内提起上诉。二审程序的审理期限是3个月，特殊情况的也可以延长。判决生效后，败诉方若不自觉履行，那么根据民事诉讼法的规定，一方当事人是个人的，则申请执行期限是1年。这是不同阶段劳动争议案件审限。
随便看	辞职了可老板不给结工资怎么办？离职了老板不给结工资怎么办？辞职了老板不给结工资该怎么办辞职一个月老板不给结工资怎么办离职老板不给结工资怎么办辞职老板不给结工资怎么办？辞职了老板不给结工资应该怎么办？辞职了怎么跟老板要工资辞职了老板不给结工资怎样办？辞职了但是老板没给我发工资怎么办辞职了老板不给薪资的怎么处理辞职老板不给我薪资辞职了老板不算工资怎么办辞职了老板不给结工资应该怎么办? 辞职了老板不给结薪资怎么办？辞职老板不结算工资怎么办辞职一个月老板不给结工资吗辞职了老板不给结工资怎么办？我现在遇到的是辞职了但是老板拖着不给结工资? 辞职了老板不给薪资的怎么处理辞职了怎么跟老板要工资辞职了老板不给薪资如何办离职老板不结工资怎么办？辞职老板不结工资怎么办辞职了老板不给结工资应该怎么办? take the opportunity take the opportunity to whitewash take the place of take the pose take the rap for take to arms take to the streets take up take-up take up a case take up an occupation take vengeance on Taking taking taking taking against the will taking converyance without authority taking conveyance without authority taking in charge taking indecent liberties of the person of a female taking law as the basis taking of oaths takings taking the Fifth Taking, Unjust

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。