劳动法有哪些新内容？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法有哪些新内容？
释义	律师分析: 劳动者可一次性领取企业年金。增加对不为员工缴纳社会保险的用人单位的处罚规定。缺席扣除工资应当与缺席时间相对应。明确的带薪年假。非自身原因导致离职的，劳动者可主张经济补偿金。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组。
随便看	民法典债权能设立担保物权吗《民法典》是否可以对不确定的债权作担保? 民法典中债权人如何行使担保物权抵押权的诉讼时效是如何规定的抵押权人的诉讼时效是多长时间呢民法典规定抵押权的诉讼时效多久？民法典抵押权的行使期限是多久民法典担保期限的法律规定是什么民法典担保期限最长不超过几年 -法律知识担保时效的法律规定民法典关于担保期限的规定怎么认定民法典连带担保人的担保期限多久一般担保人的担保期限是什么？民法典担保制度解释是什么? 民法典连带责任担保人诉讼期限是多久？民法典民间借贷担保人的担保期限是多久法律规章担保人期限是多长担保人有时效期嘛？民法典规定的担保期限为多长民法典担保人需承担什么责任民法典担保制度是什么抵押权适用诉讼时效抵押权诉讼时效多久抵押权的诉讼时效是多久抵押权的诉讼时效是多久？ milk milk the market Mill mill Millenary petition millowner minatur innocentibus, qui parcit nocentibus mind mind of counterreform mind of preparation for a crime mind of professional criminal mind of the accused for first offense mind of vagabond offender Mine mine accident mineholdings mineral lease mineral resources mineral resources law mineral resources management system mineral resources protection system mineral rights mine safety regulation mine safety supervision mine-shaft safety

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。