网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
如果提出离职公司不批怎么办 -法律知识
释义
法律分析：
劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看
强奸成年女性判几年
强奸未成年少女最少判多少年
满多少岁不算强奸
女的多少岁算强奸?
女的多大不算强奸 法律问题
女的多少岁算强奸？
未满几岁算强奸
未满多少岁算强奸
几岁属于强奸
几岁算强奸罪
不满多少岁认定为强奸
女孩多大不属于强奸 法律问题
满14周岁算妇女吗
满14周岁是妇女吗？
女子满14周岁就是妇女，法律是这么规定的吗
满14周岁女生自愿犯法么
满14周岁女生自愿 -法律知识
女生满十四未满十六自愿发生性行为 -法律知识
中华人民共和国14岁以上算妇女吗
女的不满十四 男的十六 但是女的愿意 算强奸吗？
女孩多大算强奸 法律问题
女孩多大不属于强奸 -法律知识
多少岁算强奸幼女?
女孩多大不属于强奸 -法律知识
少女不满多少岁算强奸罪
单务条款
单务条约
单务证券
单系血统主义
单项费用
单项中心许可
单向共犯
单行法规
单行规则
单行条例
单一
单一标准
单一财产税
单一出口许可证
单一的法律事实
单一的生产资料全民所有制
单一的原始文件
单一法定刑
单一法人
单一犯罪构成
单一方式承运人
单一方式运输
单一方式运输合同
单一公约
单一股票
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/12/31 19:40:56