| 释义 |
法律分析：根据劳动保障法规定，工伤致残赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费、伤残补助金和一次性工亡补助金等。但法律并未明确赔偿金是否包括失业损失补偿。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动保障法》第四十七条规定，工伤保险基金应当用于工伤保险金的支付、工伤预防服务、职业病防治和职业康复服务等。
2.《中华人民共和国工伤保险条例》第十三条规定，工伤保险金包括基本医疗保险金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和供养亲属抚恤金等。
3.《中华人民共和国保险法》第十五条规定，保险合同中对被保险人的约定，与法律法规规定的保险责任相悖的，以法律法规规定的保险责任为准。
4.《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，工伤赔偿金额应当包括因工伤发生致使劳动者失业的损失补偿。
综上所述，虽然法律并未明确工伤致残赔偿是否包括失业损失补偿，但相关法规和司法解释均支持此种补偿方式。
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