| 问题 | 工伤保险需不需要转移 |
| 释义 | 工伤保险是一种社会保险制度，主要面向劳动者。这个制度是为了在劳动者遭受意外伤害或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力，甚至死亡时，为劳动者或其遗属提供物质帮助。工伤保险没有个人账户，辞职后保险自动解除。养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险都有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。住房公积金有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，失业保险只要缴费满一 法律分析 工伤保险是一种社会保险制度，主要面向劳动者。这个制度是为了在劳动者遭受意外伤害或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力，甚至死亡时，为劳动者或其遗属提供物质帮助。 二、换工作工伤保险需不需要转移 工伤保险没有个人账户，辞职后保险自动解除。 1、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大;二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算;三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。 2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。 3、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。 4、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。 拓展延伸 保险辞职后，可能会涉及到一些法律问题。根据相关法律规定，保险人在合同解除或者终止后，应当依法向投保人或者被保险人退还保险费，并按照合同约定向投保人或者被保险人承担相应的保险责任。 如果投保人或者被保险人在合同解除或者终止后，要求解除合同，保险公司应当依法办理合同解除手续，并退还保险费。如果保险公司拒绝退还保险费，投保人或者被保险人可以向保险公司或者其上级单位投诉，或者依法向人民法院提起诉讼。 此外，如果投保人或者被保险人在合同解除或者终止后，未按照合同约定向保险公司或者其上级单位提供与解除或者终止合同相关的证明文件或者证明材料，保险公司可以不予退还保险费，并且可以要求投保人或者被保险人在规定期限内提供相应的证明文件或者证明材料。 总之，保险辞职后，投保人或者被保险人应当了解自己的权利和义务，与保险公司或者其上级单位协商解决合同解除或者终止后的相关问题，并依法维护自身合法权益。 结语 工伤保险是一种社会保险制度，旨在为劳动者提供物质帮助。在劳动者遭受意外伤害或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力，甚至死亡时，工伤保险可以为劳动者或其遗属提供帮助。换工作时，工伤保险是否需要转移需要根据个人情况而定。养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险都有个人账户，辞职后保险会自动解除。而住房公积金有个人账户，企业和个人缴纳的费用会全部形成个人账户总额，辞职后可以继续缴纳或提取。 法律依据 工伤保险条例（2010修订）：第二章 工伤保险基金 第十一条 工伤保险基金逐步实行省级统筹。 跨地区、生产流动性较大的行业，可以采取相对集中的方式异地参加统筹地区的工伤保险。具体办法由国务院社会保险行政部门会同有关行业的主管部门制定。 中华人民共和国工会法（2021修正）：第三章 工会的权利和义务 第二十七条 职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，必须有工会参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。对工会提出的意见，应当及时研究，给予答复。 工伤保险条例（2010修订）：第一章 总 则 第六条 社会保险行政部门等部门制定工伤保险的政策、标准，应当征求工会组织、用人单位代表的意见。 |
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