| 问题 | 未婚的人生孩子有产假吗？ |
| 释义 | 法律分析：未婚生子可以享受产假，但不能享受生育保险待遇。未婚生子属于违法法律的规定生子，而享受生育保险待遇的必须要符合法律规定生子，也就是结婚之后生的孩子。 一、老公买了生育险怎么报销 一般来说，没有参加生育保险的妇女是不能享受丈夫参加的生育保险的。男性参加生育保险主要就是用于产假期间的工资补贴，照顾妻子的生产，以及今后生育结扎手术等生殖健康医疗费用的报销。根据相关法律法规的规定，生育保险已经有了较大的突破，规定职工的失业配偶可以按照国家规定，享受一定的生育医疗费待遇，从而改变了过去全职太太生孩子后相关费用无法报销的局面。男职工参加生育保险的目的是向全社会分担女职工的生育费用，减轻女职工占多数的单一行业的负担，避免了用人单位不愿意聘用育龄妇女的现象。 二、生育保险报销范围包括哪些？ 生育保险能报销的范围包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用等。女职工生育享受产假，或享受计划生育手术休假等法律、法规规定的其他情形的可以按照国家规定享受生育津贴。女职工享受生育保险待遇，所需资金从生育保险基金中支付。 三、老婆生孩子男职工有什么福利 老婆生孩子老公有陪产假的。 陪产假最短为7天。男性享受的陪产假期限最长为30天。如果只有男职工买了生育保险，其配偶没有购买生育保险的，那么配偶生孩子可以用男职工的生育保险报销一部分医疗费用，一般顺产报销3000元，剖腹产报销5000元。 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。晚婚晚育的，具体延长多少天，需要查看劳动者所在城市的规定。 |
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