2023年劳动法工资规定-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年劳动法工资规定
释义	法律分析：国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	电子驾照可以上高速吗监控视频可以篡改吗广东粤康码能全国通用吗盗用别人的视频犯法吗在手机上看不良视频犯法吗未经允许盗用视频侵犯了什么传播盗版视频犯法吗电子驾驶证是不是全国通用盗用他人视频违法吗通用机打发票还能用吗机动车驾驶证电子版可以代替驾驶证吗盗取通讯录和视频威胁,用什么办法解决传播盗版视频犯法吗视频被盗用可以起诉吗普通话证书是全国通用的吗广东省的医保卡能在广东通用吗盗用别人视频违法吗年报报错了怎么办医保报错了能重新报吗年度报税后发现错误怎么办医保报错了能重新报吗？医保报错了能重新报吗身份证出现错误可以重新办理吗事故报告后又发生新的情况，应该怎么办？事故报告后又发生新的情况，应该怎么办？ marriage license marriage license marriage lines Marriage & Living Together marriage-notice book marriage of convenience marriage of property marriage of the same sex marriage records marriage registration marriage registration office marriage registration organ marriage regulations marriage settlement marriage settlement marriage system marriage with a foreign national marriage without issue married married couple married couple domicile married man married person married woman married women's property act

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。