| 问题 | 新员工入职物品领用表是怎样的,需要提交哪些材料 |
| 释义 | 新员工入职物品领用表是怎样的,需要提交哪些材料 一、新员工入职物品领用表 姓名______________部门________________职务______________ 入职时间__________离职时间__________ 离职(调岗)接收人__________监交人____________ 办公设备及附件： □电脑显示器___台□主机___台□键盘___个□鼠标垫______个 □电源插座个□U盘___个□硬盘___个□USB集线器__个 □耳机_______个 其他_____________________ 可循环使用办公用品 □笔筒___个□尺子___把□剪刀___把□订书机___个 □钥匙___把□文件筐___个□转笔刀___个□计算器___个 □印章___________(名称)□文件夹___个□资料册___个□长尾夹__个 □其他_______________________________ 办公易耗品： □黑色硬抄本___本□大软抄___本□小软抄___本 □便条本___本□记事贴___本□塑料文件袋___个 □牛皮纸档案袋___个□中性笔___支□铅笔___支 □圆珠笔___支□涂改液___瓶□胶水___瓶 □透明胶___卷□订书针___盒□大头针___盒 □回形针___盒□橡皮擦___块 □其他_______________________________ 在职期间新增领用的办公用品(设备)： 日期__________名称_________ 1、此表为员工入职领用固定资产及办公用品(非易损类)登记表，统一保留在行政部。 2、中途有部件老化、非人为原因等无法使用者，请到行政部申请以旧换新。 3、员工离职时需交还领取的固定资产及未损坏、老化仍然可以被循环使用的办公用品，如有遗失按实际净值赔偿。 二、新员工入职所需材料 1、本人身份证原件及正反面(同页)复印件2张； 2、本人毕业证、学位证原件及复印件2张(劳动局备案使用)； 3、一寸彩色免冠近照2张(员工档案和工牌使用)； 4、解除劳动合同证明书原件1份(劳动局备案使用)； 5、就失业证原件及复印件2张； 6、如未办理过就失业证则需要提供二寸彩色免冠近照1张； 7、家庭户口簿首页和本人页复印件各2张(员工档案及劳动局备案使用)； 8、住房公积金卡、医保卡复印件1张； 9、养老保险转出单(本人未持有则无需不提供)； 10、荣誉证书、专业职称、外语等级、技术上岗等资质证书原件及复印件(员工档案备案使用)； 11、三方协议、派遣证； 12、在学证明或学生证原件； 13、健康证明原件及复印件(具备二级以上医院资质)。 |
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