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问题	餐饮签劳动合同还是劳务合同 -劳动合同
释义	法律分析: 签订劳动合同。用人单位用工满一个月未签订书面劳动合同的，应当向劳动者支付二倍工资。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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