干了七八天不给薪资怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	干了七八天不给薪资怎么办
释义	法律分析：法律规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，没有明确工资发放日碰到假日是否提前还是顺延，由用人单位以规章制度作出约定。工资发放只要未超过一个月的，不属于拖欠工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资
随便看	餐饮业离职必须一个月吗？上一个月的班可以正常辞职不上一周班辞职有工资吗上一个星期班就辞职有工资吗社区书记可以辞职嘛上一个星期班就辞职有工资吗？餐饮业离职必须一个月吗上一周班辞职有工资吗黄网格划线标准 -法律知识黄网格划线标准 -法律知识商标分类表11类商标分类表11类钢塑格栅国家标准规范用地是商业及办公用地！用途为办公！可以做商业么摆摊占用停车位怎么解决摆摊占用停车位怎么解决社会停车场属于什么用地性质？？城镇规划建设用地范围建商场什么是综合用地？商用门面如何界定小区停车场大部分为两类工业用地变成商业用地流程能否将办公场所用于商业活动？男朋友谈恋爱2年分手可以要钱吗倒休工资该怎么计算 one crime in sentence one-flag doctrine one half one-hour zone one hundred percent inspection one invention, one filing principle one invention, one patent principle oneiroid state oneirophrenia one majority alliance system one man one man company one man, one bankruptcy one man, one vote one man, one wife one man's company one-name paper one-off contract one of the two litigant parties one pair, one child policy one-parent family one party one person one playing the role of protection one-round election system

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。