实习期员工有丧假吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	实习期员工有丧假吗？
释义	法律分析：对于直系亲属的，符合丧假的条件的，是可以享受带薪丧假的，不区分是否是试用期的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
随便看	上海集体户口子女落户 -户口上海集体户口孩子落户怎么落上海集体户口孩子落户怎样落上海集体户口孩子落户如何落上海集体户口子女落户新政是什么上海集体户口小孩能落户嘛？上海集体户口新生儿落户，怎么落户上海集体户口新生儿落户，应该怎么落户上海集体户口子女落户新政是什么？上海集体户口孩子落户应该怎么落上海集体户口有效期到了如何办理？上海集体户口新生儿落户？上海浦东新区外地车可以开进去吗 -法律知识卖pos机违法为啥还有人卖成人用品店犯法吗 -法律知识摆地摊如何申请营业执照摆地摊可以办营业执照吗? 地摊营业执照怎么办理的摆地摊要办理营业执照吗摆地摊需要办理营业执照嘛摆地摊需要营业执照吗？摆地摊是否需要办理营业执照摆地摊要求营业执照吗上海集体户口的公民办理户籍证明具体事项上海集体户口有效期法律问题 Presentence report Pre-Sentencing Report present enjoyment presenter present estate present gifts clandestinely presenting bank present interest Presentment Presentment presentment presentment presentment Presentment2 presentment for acceptance presentment for payment presentment of a bill of exchange presentment of a case present oneself present public prosecution presents present section present situation present the facts and reason things out present to

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。