法律规定试用期多久可以离职-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	法律规定试用期多久可以离职
释义	法律分析：在试用期内，劳动者可以随时可以辞职，但是需要提前三天通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同，用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	企业名称登记对企业的影响安徽征收农村土地补偿标准是什么？浅析出差期间是否有加班费吗出差有没有算加班里面呢，有什么法律规定呢故意纵火罪能判几年诬告陷害罪是亲告罪吗？刑事上诉状应该由谁来递交？什么算刑事控告书黑龙江省哈尔滨市双城区交通违章在哪进行处理双河市交通违章处理要经过的流程有哪些河北省承德市交通违章法律规定处理带什么资料去醉驾吊销驾照两年后怎么办醉驾驾驶证吊销五年减为两年？醉驾后两年内如何处理驾驶证吊销问题？醉酒驾驶会吊销驾驶证吗？驾照吊销期间酒驾怎么处罚？醉酒驾车是否会导致驾照吊销？醉驾五年吊销驾照的相关规定是什么？醉驾驾照吊销后如何重新申领社会救助工作流程原则？起诉一个人没有对方身份证怎么办非法运输烟花爆竹标准几人合伙贷款是否违法无劳动能力证明怎么开无劳动能力证明怎么开 false testimony false token false trade description false trade description false verdict false victim falsification falsification falsification of account falsification of a document falsification of evidence falsification of public seal falsification of weighs and measures falsified balance sheet falsified entry falsified financial statement falsified instrument falsified sale falsified scene of a crime falsifier falsify falsify accounts falsify a judgment or sentence falsify a record falsify business records

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。