上班未穿工作服罚款合理吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	上班未穿工作服罚款合理吗
释义	法律分析：员工违反劳动纪律是否可以被企业处罚，需要依据具体所在省份具体分析。法律依据：《广东省劳动保障监察条例》第五十一条用人单位的规章制度规定了罚款内容，或者其扣减工资的规定没有法律、法规依据的，由人力资源社会保障行政部门责令改正，给予警告。
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