公司可以减少员工工资吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司可以减少员工工资吗 -法律知识
释义	法律分析：用人单位没有权利随意降低劳动者的工资待遇。降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单方降低劳动者工资的，劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经济补偿金，若不想解除劳动关系的，可只请求支付工资差额。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
随便看	农村医保要交一辈子吗农村医保要交一辈子么农村医保要交一辈子吗农村医保要交一辈子吗农村医保要交一辈子嘛？农村医保要交一辈子嘛农村医保要交一辈子吗农村医保要交一辈子吗？ 2022年贫困户要不要交医保费? 行政处罚和刑罚的折抵说法正确的是行政处罚和刑罚的折抵说法正确的是关于行政处罚和刑罚的折抵下列说法正确的是简述行政违法与行政不当的区别简述行政违法与行政不当的区别驾驶证因null受理失败 -法律知识驾驶证因null受理失败 -法律知识恢复联合国合法席位的意义 -法律知识 2023年边防证网上办理流程电子版边防证怎样办理廉洁风险点有哪些方面及整改举措廉洁风险点，包含哪些方面廉洁风险点廉洁风险点有哪些方面及整改举措？廉洁风险点排查方案廉洁风险点有哪些方面及整改举措？ military provocation military purposes military rank military rank established on the position basis military rank of retired officer military ranks for officers on reserve service military ranks for officers on the active list military ranks of officers military reason military regime military regime military region military register military regulation military requirement military requisition military resource military review military rules military salute military salvage military sanction military school military secret military secrets

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。