| 问题 | 春节排了班不上班算旷工吗？ |
| 释义 | 法律分析： 一般情况下，不算旷工，法定假日应当安排劳动者休息，经协商后未能休息也未倒休的，应当按照法律规定三倍于日工资支付加班费。所以，是否在法定假日加班劳动者有选择权，不同意加班而正常休息的，当然不算旷工。但是具体情况需要查询单位员工守则为准，如果公民有明确的通知要求法定节假日上班的情况下员工私自休息，单位是可以按照相关制度认定为旷工。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假： （一）元旦； （二）春节； （三）国际劳动节； （四）国庆节； （五）法律、法规规定的其他休假节日。 |
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