| 问题 | 工伤赔偿中如何维护自己的利益，保障自己的工资权益？ |
| 释义 | 法律分析：在工伤赔偿中，劳动者应该积极维护自己的利益，寻求合法权益的保障。工伤赔偿具体标准是由当地政府相关部门制定的，但是劳动者也有权利在此过程中维护自己的权益，确保应得的赔偿得到充分保障。 法律依据： 1.《中华人民共和国工伤保险条例》第十九条：用人单位或者其工伤保险所在地县级以上地方人民政府按照下列标准支付工伤医疗费： （一）工伤医疗费、康复费； （二）手续费； （三）伙食补助费。 具体赔偿标准应当遵循当地政府相关规定。 2.《中华人民共和国劳动法》第四十四条：劳动者因工作原因受到事故伤害或者患职业病的，用人单位应当依照国家规定向劳动者支付或者承担相应的经济补偿和赔偿；用人单位不得无故拖延支付或者拒绝支付。 3.《中华人民共和国民法典》第十一条：单位人员因执行任务造成损害，由单位承担。 劳动者应当保留相关证明文件，并及时向用人单位反映情况，要求合法赔偿。如用人单位无法妥善解决问题，可以向当地政府部门申请协调、调解或者提起劳动争议仲裁。 |
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