| 释义 |
法律主观：
养老保险的缴纳可以分为两种情形，一种是由用人单位作为扣缴义务人进行扣缴，另一种则是个人作为灵活就业者自主缴纳。一、个人交养老保险养老金怎么算社保退休金的多少，根据自己的交纳情况是有关的，原则上讲就是交得越多，将来就会领得越多。养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数，目前50岁为195、55岁为170、60岁为139。基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；二、养老保险怎么补办1、如果原参保缴纳的社保是在户籍地办理的，中间断缴的社保，可以在原参保地社保局申请补缴，也可以不补缴。2、如果原参保缴纳的社保不是在户籍地办理的，中间断缴的社保，不可以申请补缴。3、如果原参保社保地与现工作地单位参保地是同一地区的，可以将原社保号报现单位办理社保工作人员，办理续缴手续。4、如果原参保社保地与现工作地单位参保地不是同一地区的，要先在现单位办理好社保帐户后，再回原参保缴纳地社保局，申请迁出原社保办理一张“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费凭证”.然后，将迁移清单带回现单位参保地社保局申请合并即可。三、养老保险的特征有哪些一是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。二是养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。三是养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。通过建立养老保险制度，有利于新老更替，实现就业结构的合理化；为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养，是应对人口老龄化的一项重要措施，有利于社会稳定；能够激励年轻人奋进，提升工资标准，为退休后的生活提供保障，有利于从侧面上促进经济发展。根据法律规定可以得知，社保退休金的多少，根据自己的交纳情况是有关的，原则上讲就是交得越多，将来就会领得越多。
法律客观：
《社会保险费征缴暂行条例》规定，社会保险经办机构应当至少每年向缴费个人发送一次基本养老保险个人账户对账单。劳动保障部办公厅《关于规范企业职工基本养老保险个人账户管理有关问题的通知》进一步规定，社会保险经办机构要妥善保存养老保险缴费和个人账户记录，每年至少公示、打印一次个人账户对账单，并采取多种形式，建立个人账户查询制度，记录个人查询和对账情况，方便参保人员了解企业缴费和个人账户结存情况。用人单位和个人对社会保险经办机构公布的个人账户对账单有异议时，可到社会保险经办机构查询，提出更正的要求。对用人单位和职工的异议，社会保险经办机构要及时核实和更正。建立个人账户对账制度，是维护参保职工权利的一项措施，它有利于职工维护自己的合法权益，同时也起到对社会保险经办机构和职工所在单位的监督作用。另外，由于用人单位缴费情况以及代扣代缴职工个人应缴养老保险费情况，与职工退休后的基本养老金水平直接相关，通过实行职工基本养老保险个人账户对账单制度，可以避免和有效解决职工退休后与社会保险经办机构就个人账户记录问题发生纠纷。职工所在企业欠缴基本养老保险费期间，职工个人可以继续缴纳养老保险费用，所足额缴纳的费用记人个人账户，并计算为职工实际缴费年限。
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