劳动法平时加班费和周末加班费怎么算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动法平时加班费和周末加班费怎么算
释义	法律分析：平时加班支付1.5倍工资，双休日加班支付2倍工资。 1.根据我国劳动法的规定，用人单位安排劳动者延长工作时间的加班工资不能低于平时时薪的1.5倍。 2.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的加班时薪不低于2倍。法定休假日安排劳动者工作的加班时薪不低于3倍。 3.如果用人单位拒不支付加班费，劳动者可以向劳动监察机关举报。
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