病假75天工资怎么算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	病假75天工资怎么算
释义	法律分析：请病假一天按劳动合同约定的工资计算，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的154%；劳动合同没有约定的，按集体合同约定计算。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。
随便看	征信记录需要多长时间才能消除？注销微信多久公安局查不到了注销微信多久公安局查不到了注销微信多久公安局查不到了香港廉署是什么？香港廉署是什么食品安全法实施的时间是哪一年2009 食品安全法正式实施的时间是哪一年2009 食品安全法实施的时间是哪一年2009 2011年酒驾处罚标准 2011年酒驾处罚标准外地车能进成都吗在成都读高中外地户口,可以在成都高考吗户口是外地的在成都能参加高考吗外省人员可以进入成都吗？成都外国人就业证有什么方法处理成都市外国人就业证怎么处理外地户口可以在成都参加高考吗外地户口可以在成都参加高考吗成都参保异地办的社保卡能用吗南充医保在成都就医怎么报销外省医保卡可以在成都使用吗外省社保卡可以在成都用吗成都社保和崇州社保一样吗外地去成都需要核酸检测报告吗? non-operating company nonoperating expenses nonoperating income nonoperating revenues and expenses nonoperational profits and losses nonoperational transport nonowner nonowner occupancy nonparticipating nonparticipating preferred stock nonparticipation nonparticipation stock nonparticipatory nonpartisan election nonparty non-Party personages nonparty state nonpatented method nonpatented technical achievement nonpatented technology nonpayment nonpayment of premium clause nonpeaceful means nonpecuniary obligation of payment nonpenetration

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。