企业让员工签订保密协议合法嘛-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业让员工签订保密协议合法嘛
释义	法律依据一：《劳动合同法》第二十三条规章：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。法律依据二：《劳动合同法》第二十五条规章：除本法第二十二条和第二十三条规章的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
随便看	驾驶证过期了是否可以开车？ 2022年工伤鉴定9级补偿标准商标异议程序有哪些商标异议的基本程序有哪些由哪一级行政机关裁定商标异议 ? 商标异议申请什么情况不予受理驰名商标的认定和特殊保护信息贪污罪几金额判刑？受贿多少款，会被判死刑最新贪污罪量刑标准是多少贪污罪一般会被法院判几年？犯了贪污罪怎么量刑处罚? 法律规定构成贪污罪判几年贪污多少钱构成立案黄牌车超速20%以上怎么处罚黄牌车能上个人户吗 2022年度年假按15天带薪计酬吗 5米8货车能上蓝牌吗黄牌中型客车受限吗起诉邻居违建起诉书怎么写侵害相邻权的起诉书？三个被告需要几份起诉书？未成年人非法买卖银行卡会判刑多长时间？未成年人非法买卖银行卡会判刑多少时间？公司无故辞退员工有赔偿标准 exceptional appeal exceptional child exceptional circumstances exceptional load exceptionally big exceptional state exception clause exception d'illegalite exception in deed exception in the application of the most-favored-nation treatment exception list exceptions Exceptions exceptions from liability exception to the rule of nondiscrimination exceptio rei judicatae except so far as the context otherise requires excerpts excess excess baggage excesses excess insurance excessive bail excessive bail excessive consumption

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。