年薪制没做满一年工资应该怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	年薪制没做满一年工资应该怎么算？
释义	未到一年，基本工资还是可以按实际上班时间算的，但是要满一年以上的福利、补贴、奖金等一般就不会有了。根据劳动法，工资的支付周期不应超过一个月，年薪制也不例外。实行年薪制的，企业应当每月预付工资，年终结算。因此，虽然年薪是在年终结算的，但仍需按月预付，绝对不可以在年度结束后才支付。法律依据：《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	公安局在哪些情况下可以立案在什么情况下公安局可以立案？警察在什么情况下可以立案公安局什么情况下才能立案的？公安机关立案了意味着什么？公安局什么样的情况会立案结案后会报省公安厅吗告省公安厅去哪级法院怎样的案件可以由公安局立案？什么情况下公安局可立案法院能管公安局吗 -法律知识法院已经判决的案子公安局能管嘛？法院已经判决的案子公安局能管嘛法院能起诉公安局吗公安局与法院分别如何处理？法院已经判决的案子公安局能管么？公安机关会配合法院吗公安局不管法院不管找哪里 -法律知识起诉公安局去哪个法院？法院已经判决的案子公安局能管吗？公安局与法院分别如何处理公安和法院办案有什么不同 -法律知识法院和公安局的职能和关系是什么？司法局可以管法院吗公安局刑事立案程序是什么 conditional amnesty conditional attack conditional bequest conditional bond conditional clause conditional contraband conditional contract conditional contract of sale conditional conveyance conditional creditor conditional declaration of war conditional discharge conditional discharge conditional extradition conditional fee conditional impossibility conditional interpretation conditional jurisdiction conditionally conditionally fatal trauma conditional national treatment conditional neutrality conditional norm conditional obligation conditional payment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。