一个月不放假合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	一个月不放假合法吗？
释义	法律分析：如果非要按劳动法来算，肯定是不合法的，但是现在很多公司都是做六休一，也就月休四天，只要是合同上有签订了这一条款的话，就不算不合法。法律依据：《国务院关于职工工作时间的规定》第三条国家实行职工每日工作8小时、平均每周工作40小时的工时制度。
随便看	关于仲裁协议的说法劳动争议仲裁文书的送达方式有关于三方协议与劳动合同的关系说法正确的是？劳动部门在收到集体合同文本之日内提出异议怎么写国内公路运输合同？仲裁协议要写明以下内容所有的劳动关系都签订书面劳动合同运输合同中承运人的义务是什么国内公路运输合同应该怎么写怎么写国内公路运输合同运输合同中承运人的权利和义务运输合同一般由哪一方起草一般来说仲裁协议有着以下两种形式不对等的合同有效力吗北京初中一加三政策弊端法律问题不平等合同有效吗不平等的合同有效吗？不平等的合同有效吗明显不对等的合同 -法律知识不平等合同的判定原则逃债的有哪些呢? 刮花车逃逸怎么处理如果刮花车逃逸什么罪刮花车逃逸刮花车逃逸怎么处理有名有名的和无名的有名合同有名无实有名无实的主权有能力生产核武器的国家有期徒刑有期徒刑缓刑有期徒刑判决有期土地保有权有期限有期限的合同有期限的遗赠有期限物权有清偿能力有清偿能力的声明有权有权持有的财产有权代理有权解释有权能的证人有权使用有权享受国际保护的人有权享受责任限制的人有权用本民族语言文字进行诉讼的原则

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