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签了两次固定合同到期公司第三次需要签吗
释义
签了两次固定合同到期后,用人单位与劳动者协商一致,应当订无固定期限劳动合同。
【本文关联的相关法律依据】
《劳动合同法》第十四条:无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。
有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
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更新时间:2025/3/31 0:49:24