| 释义 |
农村村干部的退休政策有哪些是什么
办理养老退休范围为任现职村党支部书记、村委会主任、村会计以及曾任村党支部书记、村委会主任10年以上，现任副书记或副主任的村干部，凡男年满60周岁、女年满55周岁的原则上不再担任村干部，实行退职休养制度。
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
干部退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
符合本条(一)项或(二)项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准薪资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准薪资的百分之八十发给。中华人民共和国成立以后参加革命工作，工作年限满二十年的，按本人标准薪资的百分之七十五发给;工作年限满十五年不满二十年的，按本人标准薪资的百分之七十发给;工作年限满十年不满十五年的，按本人标准薪资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
因工致残退休，饮食起居需要人扶助的，按本人标准薪资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的薪资;饮食起居不需要人扶助的，按本人标准薪资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。
离休和退休的干部去世后，其丧事处置、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，应当与在职去世的干部一样。
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