调岗位降薪可以拒绝吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	调岗位降薪可以拒绝吗
释义	法律分析：如果公司单方面调整工作岗位或者降低薪水，有权拒绝，用人单位擅自不合理调整劳动者工作岗位，劳动者有权拒绝，如劳动者以此为由解除劳动合同，有权主张解除补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
随便看	交通事故认定书作出时间是多久交通事故认定书在多长时间内作出交通事故认定书的出具时间是多久交通事故认定书出具的时间规定是多久交通事故认定书几天内出交通事故作出事故认定书的时限是多长时间交通事故认定书出具时间怎么算交通事故认定书在多长时间内作出? 交通事故作出事故认定书的时限是多久？交通事故认定书应在多长时间出具？交通事故后什么时间出认定书？交通事故几天出交通事故认定书？交通事故几天出交通事故认定书呢？交通事故多长时间出认定书交通事故认定书应在多少时间出具交通事故认定书应该在多久内作出交通肇事案一般多久结案交通肇事罪结案时间一般是多久？交通肇事罪多久结案呢交通肇事罪结案时间交通肇事罪立案后多久结案交通事故什么时候能够结案？交通肇事罪的结案时间是怎样的？交通肇事需要多久结案? 交通事故结案时间期限 obligatory organ for judicial redress obligatory provision obligatory registration obligatory reinsurance obligatory reinsurance contract obligatory retirement obligatory right of common benefit obligatory right over a debtor's estate obligatory rights obligatory settlement obligatory term obligee obligee obligee obligee in the maintenance obligee of support Obligee Or Creditor, Obligor Or Debtor obligee's right of subrogation obligor obligor obligor obligor in the maintenance obligor of intellectual property right obligor of support obscene

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。