| 释义 |
法律分析:
是。不过大多数地方村上早已不设会计出纳了，都是由镇财政所代管各村的财工作，这样能有效预防村级财务混乱现象发生。
法律依据:
《驻村干部管理办法》 第十六条 工作实行目标责任考核。驻村干部实行目标责任制考核：一是驻村干部自评，占总分10%。二是驻村干部向村光员、村民代表做述职报告，由村光员干部和村民代表根据其工作实绩评分，占总分20%。三是所驻村年度工作业绩作为驻村干部工作业绩分，占总分的50%。四是领导小组综合评价分，占总分20%。四项分数总分即为驻村干部的综合考核分。
综合考核分不足60分的，直接取消次年参加竞争上岗双向选择的资格。
|