| 问题 | 聘用意向书有法律效力嘛？ |
| 释义 | 聘用意向书是具有一定的法律效力的，《聘用意向书》约定了岗位、工作地点、劳动期限、薪资报酬、工作职责、福利等内容，具备劳动合同的基本条款，具有劳动合同的效力。合同有效要件有以下几个： （一）行为人具有相应的民事行为能力；,（二）意思表示真实；,（三）不违反法律、行政法规的强制性规章，不违背公序良俗。,法律依据,《中华人民共和国民法典》第一百四十三条 【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规章，不违背公序良俗。 |
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