| 问题 | 私营企业遗属有生活补助吗 |
| 释义 | 有。 （一）职工或离退休人员死亡后，其生前直系亲属无生活来源，系依靠死者供养，并符合下列条件之一的可列为供养直系亲属： 1、祖父、父、夫年满60岁或完全丧失劳动能力的； 2、祖母、母、妻年满55岁或完全丧失劳动能力的；祖父、祖母作为供养对象，还必须是无子女或子女完全丧失劳动能力而又没有收入来源者。 3、子女（包括养子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女）、孙子女、弟妹（包括同父异母或同母异父的弟妹）年未满16岁或虽满16岁仍在上中学或职业中学的；孙子女、弟妹作为供养对象，还必须是无父母或父母均丧失劳动能力而又没有收人来源者。 （二）职工及离退休人员自幼依靠他人抚养长大，现抚养人符合第一条1、2款条件的，可视为供养直系亲属。 （三）职工及离退休人员死亡时其遗属当时符合供养条件的，可列为供养直系亲属，凡职工及离退休人员死亡时，其遗属当时不符合供养条件，以后才符合供养条件的，不再列为供养直系亲属范围享受定期生活困难补助。遗腹子可列为供养直系亲属范围，不受本条限制。 一、遗属补助怎么支付 企业退休人员因病死亡时，符合供养条件的遗属享受遗属生活困难补助，由企业从企业管理费用中列支。 依法破产企业已移交社会保险机构管理的离退休人员遗属生活困难补助费，从养老保险基金中支付。 二、抚恤金与遗属困难补助费有区别吗 有，我国抚恤金有两种：一为伤残抚恤金，发放对象为革命残疾军人、因公致残的职工等；二为死亡抚恤金，发放对象是革命烈士、因公牺牲人的家属。公民依法获得政府发给的抚恤金是公民的一项基本权利抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。 |
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