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问题	工作期间打碎东西要赔吗
释义	法律分析：工作期间打碎东西如果是个人原因按照侵权过错赔偿，并要停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。如果是因为工作原因打碎的，员工不需要赔偿，由用人单位赔偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。《中华人民共和国民法典》第一千一百六十七条侵权行为危及他人人身、财产安全的，被侵权人有权请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。
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