离职后薪资怎么领-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职后薪资怎么领
释义	法律分析：辞职后工资应该在辞职时一次性结清，按照实际出勤天数算。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。实践中，劳动双方协商一致，可以在下一次工资发放日统一发放。辞职后的工资应当按照：月工资除以21.75乘以实际出勤天数。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	征地补偿款程序的法律依据是什么？征地补偿费的法律依据征地补偿款的有关规定有哪些？征地补偿款的最新有关规定法律问题征地补偿的法律规定有哪些？征地补偿参照什么法律？法律规定征地补偿款给谁征地补偿法律规定我国对征地补偿款有哪些法律规定征地补偿款有什么规定？征地补偿赔偿依据是什么？征地补偿款的法律依据是什么？征地补偿款的征收依据是什么？根据法律规定怎么算征地补偿？征地补偿法律规定内容是什么？法律规定征地补偿包括哪些征地补偿法律内容是什么征地补偿款包括什么征地补偿的相关法律规定法律如何规定征用土地的补偿征地补偿费的法律规定是什么征地补偿费的相关的法律依据征地补偿款的征收依据是什么? 征地补偿款的征收依据是如何的？征地补偿款的征收依据是怎样的？ right to selective purchase of materials and equipment right to select on one's own right to self dignity right to serialized publication after a book's issuance right to show right to sign one's name on a piece of work right to silence right to social respect right to social security right to sound and video fixation right to speak right to speak out right to stage performance right to statement right to strike right to sue right to supervise and criticize right to support right to take an act of rescue right to take delivery of goods right to take residence right to terminate a contract right to territorial waters right to the corporate name right to the distribution of partnership returns

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。