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问题 生育期间薪资怎么发放,基本薪资和生育津贴都有吗
释义
    律师分析:
    如果当事人是符合国家的生育政策依法生育子女的,且用人单位已依法为其缴纳生育保险的,可以享受生育津贴。但享受了生育津贴,就不再享受“基本工资”。因为在“生育津贴”内,本身就包括了“基本工资。
    如果用人单位未依法为其缴纳生育保险的,不能享受生育津贴,女职工产假期间的工资,由用人单位支付。
    【法律依据】:
    《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
    女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
    
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更新时间:2024/12/24 0:11:17