| 释义 |
法律主观：
厂里 拖欠工资不发 怎么办？ 公司拖欠员工工资 ，员工应当通过合法的途径追讨，可以向工会求助，可以向 劳动监察投诉 ，可以 申请劳动争议仲裁 ，有欠条的可以直接向人民法院 申请支付令 。根据《 劳动合同法 》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
法律客观：
《劳动法》
第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》
第十五条
劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，人民法院按照普通民事纠纷受理。
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