公司如何降薪才合法？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司如何降薪才合法？
释义	法律分析：降薪属于变更劳动合同内容，需要用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
随便看	经过劳动局多久能拿到工资拖久工资多久可以去劳动局在劳动局立案后多久才能拿到工资劳动局要工资最快的几天报劳动局多久才能拿到工资人在工厂上班睡觉死亡怎么赔偿 -法律知识简易程序开庭几个小时 -法律知识简易程序后多久开庭社会保障局是劳动局吗社会保障局是劳动局吗劳动局可以咨询吗去劳动局要带身份证吗？去劳动局要带身份证吗？去劳动局要带身份证吗？民间借贷5分利息判刑民间借贷利息4分的判决书？法院判决民间借贷利息是多少民间借贷案件判决后利息计算问题民间借款利息3分如果法院如何执行民间借贷利息纠纷怎么处理民间借款利息纠纷案件怎么处理？民间借贷利息纠纷如何处理民间借贷起诉费 -民间借贷江西省企业最低工资标准诈骗900万元判多少年综合评断综合契约综合审计报告综合输入许可证综合税综合损益计算表综合所得税综合物价指数综合险综合险条款综合限额综合刑论综合性法的部门综合性公司综合性跨国公司综合性预防综合用地综合预防综合原则综合征税综合治理综合咨询综合资产负债表综合资产商誉综计纯利

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。