国家规定多少岁不算童工？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	国家规定多少岁不算童工？
释义	法律分析：根据我国《劳动法》规定，十六周岁以上可以参加工作。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	原告出庭误工费交通费法律问题民事诉讼可以要求赔偿误工费么被告胜诉后可以向原告要误工费么因为起诉误工费需要什么证据材料原告胜诉后能否向被告索要误工费？原告出庭误工费交通费？民事诉讼误工费被告胜诉后能不能向原告要误工费被告胜诉后可以向原告要误工费嘛被告可以申请误工费吗原告胜诉可以向被告赔偿误工费吗因诉讼产生的误工费证人误工费可以由被告承担吗原告胜诉可以要求赔偿误工费吗因为诉讼产生的误工费可以要求赔付吗? 民事纠纷打官司的误工费可以主张吗不赔偿误工费被起诉怎样打官司请假算不算误工费法院判定误工费标准打官司期间产生的误工费法律问题欠钱不还可以起诉误工费吗因打官司产生的误工费怎么办？打官司期间的误工费由谁来承担？打官司误工费支持么？打官司误工费应该怎么判决 end of a case end of each fiscal year end of execution end of month end of punishment end of punishment in a narrow sense end of the state of war end of war endogamous endogamy endogenous depression endogenous psychosis endorse endorse a bill endorse a check endorsee endorse (indorse) endorsement endorsement endorsement endorsement and delivery endorsement by procuration endorsement for authorized collection endorsement for collections by procuration endorsement for collectors

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