| 问题 | 残疾等级十级伤残的保险赔偿标准是多少？ |
| 释义 | 工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准根据伤残等级和本人工资月数确定；劳动合同终止或解除时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由地方政府规定。 法律分析 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 拓展延伸 十级伤残保险赔偿的计算方法和条件是什么？ 十级伤残保险赔偿的计算方法和条件是根据相关法律法规和保险合同约定来确定的。一般情况下，保险公司会根据被保险人的残疾等级、伤残程度以及保险合同的具体条款来计算赔偿金额。具体的计算方法可能涉及到残疾等级评定委员会的评定结果、医疗证明文件、保险合同的赔偿比例等因素。同时，被保险人需要满足保险合同中规定的条件，例如事故发生后及时通知保险公司、提供相关证明文件等。因此，具体的计算方法和条件可能因保险合同的具体条款而有所不同，建议您查阅相关保险合同或咨询保险公司以获取准确的信息。 结语 根据相关法律法规和保险合同约定，十级伤残保险赔偿的计算方法和条件会有所不同。一般而言，保险公司会根据残疾等级、伤残程度以及保险合同条款来确定赔偿金额。具体计算方法可能还涉及残疾等级评定委员会的评定结果、医疗证明文件等。同时，被保险人需满足保险合同规定的条件，如及时通知保险公司、提供相关证明文件等。建议您查阅保险合同或咨询保险公司以获取准确信息。 法律依据 《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 |
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