| 问题 | 做伤残鉴定要哪些材料 |
| 释义 | 需要材料如下： 1、劳动能力鉴定申请表； 2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料； 3、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。 一、司法鉴定需要哪些材料 委托人委托鉴定的，应当向司法鉴定机构提供真实、完整、充分的鉴定材料，并对鉴定材料的真实性、合法性负责。司法鉴定机构应当核对并记录鉴定材料的名称、种类、数量、性状、保存状况、收到时间等。具体如下：1.鉴定委托书。委托书应载明鉴定机构名称，清楚扼要说明委托事项，简单阐述案情，被鉴定人或其代理人的联系方式等。2.若为交通事故，提供交通事故责任认定书。3.被鉴定人身份证明文件。身份证明文件须带有被鉴定人的照片，复印件亦可，用以校对是否为被鉴定人本人，防止冒名顶替，如居民身份证、机动车驾驶证、社保卡等，如为未成年人，则提供户籍材料复印件。4.病历及辅助检查材料。病历包括伤后所有的门诊病历、入院记录、手术记录、出院记录等；辅助检查材料包括影像学片及检查报告、必要的实验室检查报告。 二、重新申请工伤鉴定需要什么材料 重新申请工伤劳动能力鉴定所需要的材料有： 1.书面申请书，包括：申请再次鉴定的事实与理由、伤病治疗情况、初次鉴定情况、申请时间。 2.劳动能力鉴定申请表(再次鉴定)。 3.认定工伤决定书。 4.市级劳动能力鉴定结论及收到市鉴定结论时间的有效证明。 5.被鉴定人身份证复印件。 6.有关病历材料：医学诊断证明、就诊病历、化验报告、影像检查报告及住院治疗的出院记录、手术记录等;职业病应提交职业病诊断机构的诊断证明书、职业史、职业健康监护档案等。 7.医疗终结后受伤部位彩色照片等。 三、申请工伤认定需要哪些证据需要哪些证据 申请工伤认定需要如下证据： 1、搜集与用人单位存在劳动关系的证据：工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录、职工花名册。用人单位向职工发放的“工作证”、“服务证”、“上岗证”、“外派证”等能够证明职务职位身份的证件。 2、搜集构成工伤的证据：在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的相关证据等等。 3、搜集与工伤待遇相关的证据：治疗费。包括医院的病历、诊断证明、处方、医药费收据、住院费收据的明细单据等;误工费。 申请工伤认定需提供的材料： 1、按要求填写的《工伤认定申请表》; 2、受伤害(死亡)职工的居民身份证(复印件); 3、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书，或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)及相关病历复印件; 4、医疗机构出具的受伤后诊断证明书及病历，或职业病诊断证明书，或职业病诊断鉴定书; 5、企业申请认定工伤的，应提交《工伤事故报告书》原件并加盖公章; 6、单位工商营业执照复印件或工商登记证明(可到工商局或市场安全监管局查询); 7、关于工伤的证人证言(证明人必须写清楚自己的姓名、年龄、性别、职业、住址并签名按指纹，复印身份证); 8、非申请人办理的，提交授权委托书及委托代理人的身份证明材料。 【本文关联的相关法律依据】 《工伤职业劳动能力鉴定管理办法》 第七条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料： （一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料； （二）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。