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在工厂受伤怎么赔偿法
释义
法律分析:根据我国相关法律规定,对于员工在工厂受伤的情形,其劳动者是需要先进行工伤认定的,在认定为工伤后才能获得工伤赔偿。根据所受工伤的等级来赔偿医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪期工资、护理费、伙食补助费的金额,其具体赔偿金额以实际和《工伤保险条例》为准,以其本人工资为赔偿基数。
法律依据:《工伤保险条例》第三十条至第四十条
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更新时间:2026/1/6 5:32:11