| 问题 | 被迫参与公司犯罪后，员工有哪些合法的自我保护措施？ |
| 释义 | 法律分析：员工在公司犯罪行为中被迫参与时，应当采取适当的法律手段进行自我保护。法律规定了以下几种合法的自我保护措施： 1. 拒绝参与：员工有权拒绝公司的犯罪要求，不参与犯罪行为，避免自身卷入犯罪中。 2. 向公安机关报案：员工可以向公安机关报案，揭露公司的犯罪行为，提供有力证据协助公安机关打击犯罪。 3. 向司法机关举报：员工可以向司法机关举报公司的犯罪行为，协助司法机关查处犯罪，保护自身权益。 4. 寻求法律援助：员工可以寻求专业的法律援助，获取合法的法律建议，维护自身权益。 法律依据： 1. 《刑法》第一百零七条：犯罪组织的成员，对于拒绝参加其犯罪活动的人员，不得以报复或者其他方式侵害其人身、财产安全。 2. 《刑法》第二百七十二条：向公安机关、检察机关、法院举报犯罪活动，提供有关证据的，应当给予保护。 3. 《刑事诉讼法》第三十条：任何人有权向人民法院提供犯罪线索。 4. 《律师法》第三十条：律师可以接受被告人等委托，为其提供法律援助。 |
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